Boss直聘平台在招聘过程中确实 提供了一定程度的自动回复功能，但并非所有回复都是自动的。以下是一些关于Boss直聘自动回复功能的详细信息：

自动回复功能

在用户打招呼后，Boss直聘会自动回复，但通常是由HR进行操作，而非机器人。

该平台还提供自动聊天功能，用户可以设置关键字对应的回复内容，以提高沟通效率。

智能识别与即时回复

Boss直聘的自动回复插件能够智能识别收到的消息，并立即回复应聘者，不论用户是否在电脑前。

消息群发与筛选

对于没有回复的候选人，Boss直聘会进行第二次消息群发，以提升筛选效率。

HR的主动联系

HR通常会根据简历或应聘表现主动筛选合适的候选人进行面试，而不是主动找到每一个应聘者回复。

然而，求职者可以通过主动投递简历、主动联系HR或参加招聘会等方式增加被HR主动找回复的机会。

自动回复的设置

HR可以提前设置常用语回复、主动打招呼内容、有趣的表情包等，以便在回复应聘者时能够一键秒回。

这些自动回复功能可以显著提高招聘效率，并提升用户体验。

综上所述，Boss直聘的自动回复功能在一定程度上减轻了HR的工作负担，提高了招聘效率，但并非所有回复都是完全自动的，仍需要HR的参与和干预。对于求职者而言，主动沟通和参与招聘活动是提高被关注机会的重要途径。