关于公务员面试80分是否算高分，存在不同的观点：

一般认为是较高分数

面试成绩在80分以上，即可视为具有较强的竞争力。

80分属于相对较高的分数范围，表明考生表现出色，具有较高的综合素质和能力。

在一些竞争激烈的地方，80分可能处于中上水平；而在一些相对较轻松的地方，80分则可以被认为是相对较高的分数。

不一定算高分

面试80分并不一定算高分，因为一般一场考试下来，考官心里会有一个中间的参考分数。如果他心中的参考分数本来就高出80分很多，那么参加这场公务员面试的考生的成绩就会普遍高出80分。

80分只算是个中等水平的分数，并不算高分。

在很多地市县区的公务员面试中，大家表现的都非常优异，80分相对比较高，但具体要根据岗位实际需求测评。

建议

综合以上信息，可以得出以下结论：

在竞争激烈的环境下，80分通常可以被认为是高分，因为大部分考生的成绩集中在70分左右，能够达到80分以上意味着在录取过程中占有较大的领先优势。

在竞争相对宽松的环境下，80分可能只能算是中等水平的分数，需要结合其他因素（如招录单位的要求和整体面试者的分数分布情况）来综合判断是否算高分。

因此，建议考生在备考和面试时，不仅要追求高分，还要注重综合素质和能力的提升，以增加上岸的把握。