从集体的角度来说，担当建设集体的责任需要每个成员共同努力，以下是一些关键方面：

明确目标和愿景

集体需要有一个明确的目标和愿景，这样每个成员都能朝着共同的方向努力。通过共同商定集体的规则与制度内容，确保每个成员都理解并认同集体的发展方向。

加强团队协作

团队协作是集体成功的关键。鼓励成员之间的沟通与交流，增进相互了解，形成团结互助的氛围。通过集体活动，增强集体的凝聚力和向心力。

发挥个体优势

每个成员都有自己的特长和兴趣，集体应该注重个体发展，尊重每个成员的优势，提供学习和成长的机会，使每个人都能为集体贡献力量。

维护集体荣誉和利益

每个成员都应该自觉维护集体的荣誉和利益，服从集体的安排，积极主动地为集体建设贡献才智。在集体中能求大存小，善于团结他人，让集体发挥出更大的力量。

自我反思和改进

定期进行自我反思和改进，及时解决存在的问题，持续提升集体的品质和影响力。通过反思，可以不断优化集体的管理和运作方式。

关心成员需求

关心成员的生活和情感需求，增强集体的凝聚力。一个和谐、进步、有爱的集体，能够激发成员的积极性和创造力。

倡导正面价值观

营造积极向上的文化氛围，倡导正面价值观，弘扬优秀传统，激发集体的凝聚力和向心力。通过教育和引导，使每个成员都能成为集体发展的积极推动者。

勇于担当责任

勇于担责是集体发展的必要前提。每个成员都应该有主人翁意识，主动参与集体建设，积极参加集体活动，为集体的事务承担责任。

通过以上措施，集体成员可以共同努力，打造一个和谐、进步、有爱的美好集体。每个成员都应该自觉担当起建设集体的责任，为集体的繁荣和发展贡献自己的力量。