劳动价值具有多方面的意义，主要包括以下几点：

劳动价值来源于使用价值

劳动价值既来源于使用价值，劳动者通过消费一定形式和一定数量的生活资料使用价值后，将其转化为劳动潜能，在劳动过程中再将劳动潜能转化为劳动价值。同时，劳动价值又服务于使用价值。

劳动是一种特殊的使用价值

劳动价值是一种特殊的使用价值，它是劳动力这种特殊的商品所产生的使用价值，是一种能够产生价值增值的使用价值。

劳动是价值的实体和内在尺度

劳动是价值的实体和内在尺度，但是它本身没有价值。劳动要作为商品在市场上出卖，无论如何必须在出卖以前就已存在。但是，工人如果能使他的劳动独立存在，他出卖的就是商品，而不是劳动。

劳动价值是现实生产力的价值

劳动价值是由人类自身机体所产生的，是人的劳动能力的价值体现，是由人在劳动过程中所释放出来的。劳动价值量是一定的劳动主体在一定的时间内所生产的产品对一定数量的人的生活的满足程度。劳动价值就是现实生产力的价值，劳动价值量就是现实生产力的价值量。

劳动是财富的源泉

劳动是价值的唯一源泉，同时也是财富的源泉，劳动是财富之父，土地是财富之母。

劳动实现自我价值

劳动的意义和价值在于实现自我价值。通过劳动，人们不仅生产出有价值的产品和服务，还在这一过程中实现个人的自我价值和社会价值。

劳动促进社会发展和经济繁荣

劳动是人类社会生存和发展的基础，通过劳动，人们可以推动科技进步、文化繁荣和社会和谐等方面的发展。劳动可以创造物质和非物质的财富，提高社会生产力水平，推动社会经济的发展。

综上所述，劳动价值不仅体现在经济层面，还涉及人类社会的多个方面，包括个人发展、社会进步和财富创造等。理解劳动价值有助于我们更好地认识劳动的本质和意义，从而在工作和生活中更好地发挥劳动的价值。