针对粗心马虎不认真的评语，可以从以下几个方面进行撰写：

直接指出问题

明确指出被评价者在工作或任务中的粗心大意行为，例如：“在工作中，你常常因为粗心大意而出现错误。”

具体举例说明

通过具体的例子来证明被评价者的粗心大意，例如：“在上周的项目会议中，你报告的数据与实际数据相差甚远，导致不得不重新调整计划。这充分暴露了你工作中的粗心大意。”

强调问题的影响

描述粗心大意对工作或任务的影响，例如：“粗心的错误使整个团队付出了额外的努力来修正，应提高工作质量。”

提出改进建议

给出具体的改进建议，例如：“需要更注意细节，很多错误是由于粗心导致的。”

鼓励与期望

在指出问题的基础上，给予鼓励与期望，例如：“希望今后要正确对待每天的工作，认认真真做好自己的本职工作，虚心好学才能有进步。”

综合以上几个方面，可以撰写出如下评语：

“在工作中，你常常因为粗心大意而出现错误，这不仅影响了工作效率，也对团队造成了不必要的麻烦。例如，在上周的项目会议中，你报告的数据与实际数据相差甚远，导致不得不重新调整计划。这充分暴露了你工作中的粗心大意。希望今后要正确对待每天的工作，认认真真做好自己的本职工作，虚心好学才能有进步。记住，细节决定成败，只有更加专注于每一项任务，才能减少因粗心而带来的错误和失误。”