工作经验具体指的是 一个人在职业生涯中通过实际工作所累积的知识、技能、态度和成就的总和。它不仅包括具体的工作任务执行，还涵盖了与同事、上司和客户等人际关系的处理能力。工作经验可以体现在各种形式的工作经历中，如全职或兼职工作、实习、志愿者服务、项目经验等，并不仅限于正式的工作岗位。

具体来说，工作经验的构成通常包括以下几个方面：

实际工作内容：

包括承担的具体职责、任务、参与的项目等。

技能和知识：

在工作中获得的专业技能和相关知识。

态度和成就：

在工作中展现出的职业态度和所取得的成就。

解决问题的能力：

在实际工作中解决问题的技巧和能力。

团队合作精神：

与同事和团队的合作能力。

适应能力：

适应不同工作环境和职业要求的能力。

在求职过程中，工作经验是雇主评估候选人是否适合某个职位的重要依据之一。通过简历和面试，雇主可以了解求职者的实际工作经验及其在工作中的表现。