人应该具备以下几种能力：

学习能力：

学习能力是人的基础能力，包括学习知识、掌握技能和培养思维方法等方面。在现代社会，知识的更新速度非常快，人们需要具备持续学习的能力，以适应不断变化的社会环境。

沟通能力：

沟通能力是人的社交基础，包括语言组织和表达能力，以及倾听和理解他人意见的能力。在现代社会，一个人的沟通能力的强弱，直接影响其在团队、组织和社会中的发展和作用。

独立思考和判断能力：

这是人的核心能力之一。在面对各种问题和挑战时，人们需要独立思考和判断，分析问题的本质和根源，寻找有效的解决方案。

自我管理和控制能力：

这种能力是指人们对自己情绪、行为和思维的掌控能力。在现代社会中，由于压力和竞争的增加，人们需要具备良好的自我管理和控制能力，以保持心态的平衡和情绪的稳定。

团队合作能力：

在现代社会，大多数工作都需要团队合作完成。因此，人们需要具备良好的团队合作能力，包括与他人协作、分工、沟通和解决问题等方面的能力。

创新能力：

创新能力是人在知识和技能基础上的更高层次的能力。

基本生存能力：

这包括自我保护的能力、基本的生活自理能力以及获取食物和水的技能。

心理素质：

面对生活中的挫折和困难，需要具备良好的心理承受能力和调节能力，包括自信、乐观、坚韧、宽容等心理品质。

社会责任感：

作为社会的一员，人应具备社会责任感，包括对家庭、社区、国家的责任感，并积极参与社会公益活动。

专业能力：

在当今社会，专业能力是人们在职场中立足的基础。

观察力、注意力、记忆力、想象力和思考力：

这些是基本认知能力，是人们获取、处理和应用信息的基础。

社交能力：

包括沟通能力、协作能力、领导能力和人际关系处理能力等。

实践能力：

将理论知识应用到实际生活中去的能力，包括动手能力、解决问题的能力、创新能力和适应能力等。

情绪管理能力：

在面对压力、挫折和困难时如何控制自己的情绪。

行动能力：

在执行指令或将自己的意愿变为行动时所表现出的技能。

表达能力：

包括口头表达和书面表达的能力。

这些能力不仅有助于个人的成长和发展，也在职业和社会生活中发挥着重要作用。建议根据个人的职业规划和生活需求，有针对性地提升这些能力。